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Legal Counsel (m|w|d)

München
hybrid/vor Ort

Berufserfahrung
Vollzeit

Die MEAG ist Teil der Munich Re Group und gehört gleichzeitig zu den bedeutendsten Asset Management Gesellschaften der Welt.

Der Bereich Legal, Regulatory & Compliance (LRC) ist übergreifend und vollumfänglich verantwortlich für die (aufsichts-)rechtlichen und Compliance-relevanten Themen in der MEAG. In LRC bündelt die Abteilung Legal & Regulatory (Public Markets & Commercial) die umfassende rechtliche und regulatorische Betreuung der Investments in sämtlichen liquiden Assetklassen, des Vertriebs sowie der allgemeinen kommerziellen Rechtsthemen der MEAG.

Gestalten Sie Zukunft mit uns:

Vertragsverhandlung und -gestaltung sowie rechtliche Beratung im Zusammenhang mit der Dokumentation von Wertpapier- und Immobilien-Spezialfonds sowie Publikumsfonds wie auch sonstiger Mandate (insbes. Portfoliomanagement)
Rechtliche Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen insbesondere zu regulatorischen Fragestellungen betreffend das KAGB und WpHG (MiFID) sowie zugehöriger EU-Verordnungen und aufsichtsrechtlicher Veröffentlichungen
Rechtliche Beratung der Fachabteilungen im Zusammenhang mit der Anlagetätigkeit (Erwerbbarkeitsprüfungen, Limitmanagement) jeweils unter Berücksichtigung und Umsetzung anlegerspezifischer Vorgaben, z.B. gem. VAG oder SGB IV
Umsetzung von Gesetzesänderungen, neuer Rechtsprechung etc. in der rechtlichen Dokumentation, entsprechende Begleitung der Fachabteilungen bei der Anpassung und Einrichtung interner Prozesse
Mitwirkung an der Erstellung von internen Richtlinien und Arbeitsanweisungen
Mitarbeit in Arbeitskreisen und Verbänden

Das bringen Sie ein:

Abschluss mit zwei juristischen Staatsexamen (mindestens jeweils befriedigend)
Mind. 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer Kapitalverwaltungsgesellschaft oder Kanzlei
Fundierte Kenntnisse in finanzwirtschaftlichen und regulatorischen Sachverhalten und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit
Präzises, aber gleichzeitig lösungsorientiertes Arbeiten an juristischen Themen
Unternehmerisches und strategisches Denken, Stressresistenz
Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Diese Benefits warten auf Sie:

Flexibilität: Mobiles Arbeiten (Möglichkeit einige Tage p. Woche von zu Hause aus zu arbeiten), 30 Tage Urlaub
Vermögensbildung & Alterssicherung: System für Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
Entwicklung: Intensive fachliche & persönliche Weiterentwicklung (interne & externe Angebote), LinkedIn-Learning Zugang
Gesundheit: Umfangreiches Betriebsarztangebot, Urban Sports Kooperation
Familie: pme Familienservice, Kinderbetreuungszuschuss, Pflegehilfe, Kooperation mit Kindertageseinrichtung, flexible Arbeitszeiten
Sonstiges: Täglich kostenloses Mittagessen in unserer Kantine, Kostenlose Heißgetränke & Wasser, Zuschuss „Deutschland Ticket Job“, Events, Tiefgarage mit E-Ladeinfrastruktur & vieles mehr!

^{*Es handelt sich hierbei um eine Auflistung, die sich an den aktuellen Betriebsvereinbarungen orientiert. Diese können sich ändern. Die Auflistung dient nur der Information und begründet keine Rechtsansprüche.}

Die MEAG steht nicht nur für ein partnerschaftliches Verhältnis zu Kunden, sondern auch für einen fairen Umgang mit Bewerbern und Mitarbeitern. Ganz egal, welchen Geschlechts. Wenn wir also die männliche Form von Personenbezeichnungen verwenden, geschieht dies lediglich aus Gründen des Leseflusses. Schwerbehinderte Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.